2017/08/20(日) 12:12:47.37

まともに仕事教えず無理矢理やらせてミスったらキれるみたいな訳のわからないことやってるらしいね
最初からちゃんと教えたらいいだけなのに

うちの会社、めちゃくちゃ丁寧に仕事教えて育成するからそういうの非効率に思えて仕方ない
ちゃんと教えた方が絶対効率いいし、問題も起こらないし、無駄な残業も減るだろ
それに早く育てた方が周りも楽になる


  2017/08/20(日) 12:12:47.37

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      2017/08/20(日) 12:13:44.29

    教える余裕がない


      2017/08/20(日) 12:14:04.03

    効率悪すぎやろwww


      2017/08/20(日) 12:15:03.71

    >>2

    これ
    結果新入社員が辞めまくって中途社員ばっかりになる


      2017/08/20(日) 12:19:01.99

    俺がまさにまったく教えられなかったけど
    思いかえしてみるとわりかし成長できたわ


      2017/08/20(日) 12:20:01.66

    >>5

    ということはちゃんと教えてもらったらもっと成長できたんだな


      2017/08/20(日) 12:20:19.54

    教えずに
    聞かないほうが悪い理論


      2017/08/20(日) 12:21:23.95

    下請けなんて残業させまくって頑張ってるアピールしてなんぼ
    じゃないと買い叩かれる


      2017/08/20(日) 12:23:44.13

    教える技術が失われてるんだろうな


    10   2017/08/20(日) 12:24:23.18

    >>6

    いやそうとも思わないわ


    11   2017/08/20(日) 12:25:06.05

    まさに俺のとこ
    聞いてもロクに教えてもらえんし個人情報を取り扱ってるから見様見真似でやるのは危ない
    そして中間の社員がいないし人も少ないから誰が辞めても他の社員の負担が増えるという





      12   2017/08/20(日) 12:25:53.72

      中途でスーパーマンが入ってくるのをずっとまつ経営スタイルだぞ


      14   2017/08/20(日) 12:31:26.36

      >>12

      スーパーマン「金にならない職場になんて行きませんよw」


      15   2017/08/20(日) 12:31:55.49

      >>7

      教えないし、わからない事聞いてもキレられるよ


      16   2017/08/20(日) 12:32:45.09

      >>15

      でもミスってもキれられるんでしょ?


      17   2017/08/20(日) 12:36:12.50

      >>16

      そうだよ。
      つまり、何をしたいのかが全くわからない。
      まぁ社員も頭沸いてる奴しかいないし、そーいうもんなんだろ。


      18   2017/08/20(日) 12:38:31.36

      デカかったけどそういう風土だったから辞めたわ


      19   2017/08/20(日) 12:38:59.50

      まぁ頭悪い奴しかいなかったから、とっくの昔に辞めたけどな。


      20   2017/08/20(日) 12:40:43.79

      >>18

      >>19
      そういう会社ってまともな社員はやめてアホしか残らんだろうねえ
      新卒だったらまともな奴でもそういう会社入っちゃうことあるし


      21   2017/08/20(日) 12:40:58.51

      普通の会社:AをBにしたいから、Cを使ってDしろ
      うち(ブラック):「C!」 「はい?」 「C!」 「あ、Cってこれですか?これで何を?」 「早くしろ!」 「(オロオロ)」 「Cだろうがああ!!!!!!」

      ずっとこんな感じ
      まず目的が伝えられてないし、専門用語わかんないし、使い方わかんないし
      あれで通じると思ってるのが信じられない


      22   2017/08/20(日) 12:41:08.94

      教えて技術得たら更に待遇いいとこ行くのが人間だからな
      洗脳して飼い慣らしてからじゃないと


      23   2017/08/20(日) 12:42:41.29

      オマイラの会社ブラックだったんか・・・


      24   2017/08/20(日) 12:43:01.07

      公務員だけど出向した先がまさにこんな感じだったな
      少人数で知ってる人もいない教える人もいないぶん投げ状態だった


      25   2017/08/20(日) 12:43:26.80

      >>21

      あり過ぎて笑える


      26   2017/08/20(日) 12:46:32.59

      >>21

      信じられない頭の悪さだなそれ・・・・・・
      指示もクソもない


      27   2017/08/20(日) 12:46:48.88

      >>21

      主語や目的言わないんだよなw


      28   2017/08/20(日) 12:48:30.56

      >>26

      で、あれやで。
      そんなゴミ指示出して、自分の思ってる通りに動かなかったら、腐った女のように喚く騒ぐ取り乱すとかするんよ。男の癖に。


      29   2017/08/20(日) 12:52:50.09

      あと俺の前の会社であったんが、ブラック企業には謎のお局が湧く。

      泣く、喚く、騒ぐ、嫉妬するでギャーギャーとヒステリーを起こすから、周りが気を使うんだけど、
      それを見て、自分は男っぽい女(キリッ)、そんな私カッコいい(キリッ)、頭良い(キリッ)仕事出来る(キリッ)
      って感じだった。

      頭悪すぎだお、あのおばはん。


      30   2017/08/20(日) 12:54:34.72

      >>24

      公務員の場合いきなり主担当させられるから異動でいなくなった人のところに新採用あてがったりすると右も左もわからないのに教える人が誰もいないんだよな


      32   2017/08/20(日) 12:55:48.87

      教えないと絶対わからんことを教えないってのが全くもって意味不明


      33   2017/08/20(日) 12:56:56.24

      >>30

      意外と公務員も黒いの?
      ちょっとズレるんだが、なんか俺の地元田舎なんだけど、
      役所勤めの人が最近イジメで自○したりとかしてんだけど。


      34   2017/08/20(日) 12:57:58.00

      >>32

      お前の会社はいい会社っぽいな。
      お前はブラック企業経験ないのかお?


      35   2017/08/20(日) 12:59:40.49

      >>34

      あるよ
      スレタイに「らしい」って書いてるけど本当は知ってる
      新卒で入った会社がクソブラックだった
      とっくに転職して良い会社に入れたけどね


      36   2017/08/20(日) 13:01:17.48

      >>12

      けどスーパーマンはスーパーマンだから、すぐに自分にあったところへ飛び立ってくんよ。


      38   2017/08/20(日) 13:04:09.23

      >>35

      おお。転職できて良かったなー。中には雁字搦めにされて辞める事すら出来なくなる奴いるもんな。


      39   2017/08/20(日) 13:06:32.52

      >>33

      イジメとかパワハラとかそういうのは自治体や部署の人間関係とか雰囲気によるだろうからなんとも言えないけど人件費削減とかの圧力かかってどんどん人が減る割にやることは増えるからどこも悲鳴あげてると思う
      新人教育とかそういう面では民間よりかなり遅れてると思う


      40   2017/08/20(日) 13:08:08.01

      >>39

      なんか、かなりあれだな。公務員で生き残ってる人達は凄いんだな。


      41   2017/08/20(日) 13:11:01.14

      そもそも上手く教えるって結構技術がいるのよね
      教えるのが誰でもいいなら学校も塾も存在しないからね

      教える技術が無い素人しか教える立場にいないという悪環境


      42   2017/08/20(日) 13:12:33.84

      教えながらじゃ間に合わない無茶な納期で自分がやった方が早いから結局自分でやる
      なんとか時間作って手を離せるところを引き継ぎたくても
      次から次へと仕事が回ってきてまったく時間が取れないのがブラック


      43   2017/08/20(日) 13:13:38.86

      教える余裕もない
      そんな質の社員でもできる仕事をやってる


      44   2017/08/20(日) 13:28:00.71

      効率悪いね


      45   2017/08/20(日) 14:08:02.87

      その通りだと思うが、マニュアル化できない分野があるのも事実
      プログラミング教えるのはかなり困った


      46   2017/08/20(日) 16:25:54.44

      自分がロクに教えてもらえて来なかったので
      人に教えることも出来ない

      なんてのは甘え


      47   2017/08/20(日) 16:39:43.73

      職種にもよるけど教えないほうが効率良いぞ
      良くも悪くも優秀な上司って自分ができるからすぐに教えようとするけどそれは後々苦労するだけ、これがわかってない奴多過ぎ


      48   2017/08/20(日) 18:06:30.52

      絶対ちゃんと教えた方がいいわな


      49   2017/08/20(日) 18:06:30.52

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